新着情報News Release

お知らせ

2016/04/01

新入社員の入社について

 株式会社シーテック(名古屋市瑞穂区、代表取締役社長 松山彰)は、4月1日付けで、平成28年度新入社員21名(事務4名、技術17名)が入社しました。4月1日に入社式が執り行われ、同日午後から下記の通り新入社員導入研修を実施いたします。

1.新入社員導入研修
(1)日時
  4月1日(金)~4月14日(木) 10日間
(2)内容
 ① テーマ
  ア 「一歩を踏み出す勇気」
  イ 「ひとりはみんなのために、みんなはひとりのために」
 ② 目的
  ア 社会人意識への切替え
  イ 会社概要の理解
  ウ 主体制、チームで働くことの意識の養成
 ③ 特徴    
  4月11日(月)から4月14日(木)の合宿研修では、若手社員が寝食を共にし指導にあたる         
 「BB(ビッグ・ブラザー)制度」を採用し、BB5名が各々の受け持つチームの指導育成にあたり、         
 仕事に対する熱意や姿勢を間近に見せることで、目指すべき姿のイメージ醸成や社会人生活における      
 不安払拭を図ります。

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