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お知らせ

2017/04/04

新入社員の入社について

 株式会社シーテック(名古屋市瑞穂区、代表取締役社長 松山彰)は、4月3日付けで平成29年度新入社員28名(事務5名、技術23名)を迎え、本社ビルにおいて入社式を執り行いました。また、同日午後から新入社員導入研修に移行し、10日間に亘り社会人意識の醸成等に取り組んでいきます。

1.新入社員導入研修
(1)日時
  4月3日(月)~4月14日(金) 10日間
(2)内容
  テーマ
  ア 「一歩を踏み出す勇気」
  イ 「ひとりはみんなのために、みんなはひとつのために」
  目的
  ア 社会人意識への切替え
  イ 会社概要の理解
  ウ 主体性、チームで働くことの意識の養成
  特徴    
  4月11日(火)から4月14日(金)の合宿研修では、ビッグブラザー(先輩社員)7名が新入社員と寝食を共にしながら指導育成にあたり、仕事に対する熱意や姿勢を間近に見せることで、目指すべき姿のイメージ醸成や社会人生活における不安払拭を図ります。

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